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　　从中央到地方，精减机构、分流人员的改革大潮势不可挡地奔涌而下，很快就冲击到了县一级。
　　“听说改革方案县委已经批了，很快就要下文了”。
　　“机关要精减百分之三十，人员要分流百分之二十，无论哪个部门都要改革，看来，国家机关这个铁饭碗要捧不牢实啦”。
　　“往下砍谁呀？”
　　“谁都有可能。”
　　整个县城议论纷纷。
　　每天一走进单位，这样的议论就不绝于耳，田雨亭快要烦死了，也快要愁死了。如果按照以往的工作业绩和领导的满意程度，田雨亭本来是用不着如此担心和烦忧的，然而现在情况发生了变化，就不一样了。她的丈夫被判刑入狱，她自己不但是犯人家属，还曾经有过入狱2个月的经历，是一个既有污点又有案底的人，即使别人不说，田雨亭自己也很清楚这一点。所以，她跟部里其他人没法比，改革方案一公布，哪怕整个妇联就只分流一个人，也非她莫属，她必须早为退路做打算。
　　经过深思熟虑，田雨亭作了一个惊人之举：未等单位领导找谈话，先找到了单位领导，主动提出要停薪留职3年，3年之后回不回机关，视情况发展再说。她要变被动为主动，不担那个被分流的坏名声。妇联领导正在犯愁，班子一直持横向比较、观望态度，不知该把哪根手指砍掉才不心疼。见田雨亭主动提出分流要求，妇联领导大喜过望，当即答应立即开会研究，很快会给她一个答复。妇联领导也真是说话算话，第二天她就听到了齐主席代表班子成员给予的回答，同意她的停薪留职请求，允许她先办理3年的停薪留职手续，3年之后，妇联将视机关编制情况，确定她是否可以再回来。同事们听到田雨亭主动提出停薪留职申请，震惊之余，除了对她今后出路的关切之外，也在暗暗窃喜，田雨亭的退出，使她们手中的铁饭碗又多了一层安全保障──毕竟少了一个竞争对手，于人于已，都是好事。
　　没出一个星期，田雨亭就办完了停薪留职手续，成了全县第一名机关停薪留职人员，不用再去上班了。
　　至于停薪留职后的去向，田雨亭早就想好了，她要去深圳，去找沈宏雷，她要到外面去闯出一片新天地，为了女儿，更为自己。
　　无法听任女儿被同学小视，无法容忍女儿被别人指指戳戳，说她爸爸如何如何，她是个犯人的女儿等等。尤其是当她陪婆婆去市少管所看了一次虎虎回来之后，受到的触动就更大了，更坚定了要出去闯一闯、闯出一片天地的决心。她不能让顾田甜重蹈顾霄虎的覆辙，她要为自己和女……
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